【限時產品】思考的脈絡:掌握問題全貌,創新更成功哪裡買便宜


 





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商品訊息描述: 特惠開箱文 原書名《讓脈絡思考創新》,《思考的脈絡》為全新增訂版

為何美國迪士尼樂園到了日本大獲成功,到了巴黎和香港卻遭遇經營困境?
為何獨步全球的德國飛機維修系統,到了中國的企業卻無法發揮效能?
為何台灣的7-ELEVEN不僅成功引進日本超商模式,還創造了獨特的在地消費文化?

新書排行榜
熱門商品 其中的關鍵就在你是否掌握了思考的脈絡!
因為任何暢銷的創新,都是來自對在地脈絡的掌握與了解!

最新出版 凡事,皆有脈絡可循。思考的脈絡,就是學習全局思考,掌握問題的全貌,循著問題脈絡,看見使用者的痛點,看懂組織的作為,看破機構的制約。看見了問題的全貌之後,便可以打通脈絡,讓創新活過來,創造更大的成功。

本書作者透過多年跨企業的田野調查與行為研究,帶領讀者重回問題現場,抽絲剝繭地解開盤根錯節的問題全貌。透過剖析十四個案例,本書將影響創新成敗的關鍵因素分為使用者、組織行為與機構制約。讀者即使沒有親身到訪,也能有機會看見精采的實況。本書既是企業實踐創新必讀的經典,也可以訓練個人解決問題的思考模式。

名人推薦

本書不但有深厚的學術理論為基礎,同時又兼具教育啟發性的意涵,是一本對產業界、對學術界極具參考價值的學術專書。~政治大學校長吳思華

限定商品 蕭老師在本書中從「使用者」、「組織」與「機構」三個方向,以幽默的口吻與洗鍊的文字闡述案例,讓「創新」也有脈絡可循。~資策會執行長李世光

對個人和組織來說,創新這件事永遠是「天涯路」也是「不歸路」,在茫茫的創新航海圖裡,蕭老師這本書也正像一個指南針。~聯合報系總管理處研發總監吳仁麟

難得一見的好書!蕭教授將理論完美地融入進所敘述的事件細節當中,讀來毫不費力。思考創新是個難題,蕭教授把難題簡化了,極具啟發性!~中歐國際工商學院蔡舒恒教授

這是一本值得細細閱讀的好書,可以幫助大家釐清問題以及研擬策略,在一張張盤根錯結的產業「迷網」中,迅速找到解決路徑。~台灣電視公司副總經理劉麗惠

好康 脈絡思考對我在推出?繪動敦煌」多媒體藝術作品時很有啟發,讓我們公司開拓了大陸市場,也完美地讓國寶藝術重生。希望大家能透過蕭老師這本書開啟一個全新的思考方向。~意庫行銷諮詢公司總經理陳文旭

蕭老師這本書讓人廢寢忘食、欲罷不能、愛不釋手!相信這本書能夠帶給企業更多創新的傳奇!~吳是廣告公司副總經理林雅萍
網購達人
不管從事哪種行業或面對何種難題,透過《思考的脈絡》的案例,一定能找出自己專屬的解決之道。~新極現廣告公司總經理王繼源

無論是國內或國外、硬體產業或軟體服務業,都可以由本書案例中找到屬於自己的解讀。身為企業的創新成員或當家領導,一定要來領會這本書不可言喻的妙用。~和信超媒體戲谷分公司前副總經理劉淑慧

讀這本書時,我總是在淺顯的案例中得到醍醐灌頂般的啟發。需要被打通的不只是企業的創新脈絡,我們都需要順著脈絡去看見另一個被忽略的世界。~富智康科技林慧琳

大力推薦的好書,市面上很少商管書能夠提供這麼多深度採訪資料。不論你身處任何行業、職位,這本書都能幫你打通任督二脈,有茅塞頓開之喜悅。~年代電視公司副總經理蔡明瑾

透過蕭教授《思考的脈絡》內許多娓娓道來的故事,你將發掘,所有的細節與創新機會正向你招手。看完後你必能找回自己人生中所失去的環節,也會由脈絡裡找出你未來的契機。~宏達電基金會董事盧克文

《思考的脈絡》一書帶著我們尋找本世紀的創新脈絡,蕭老師深入淺出的研究、無私的人氣商品分享,給予讀者最具時代性的思維,脈絡思考也將會是當代最時尚的管理觀念。~喜事國際時尚集團執行長馮亞敏

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商品訊息簡述:

  • 出版社:天下文化   
    新功能介紹
  • 出版日期:2013/10/18
  • 語言:繁體中文


 


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下面附上一則新聞讓大家了解時事



「傳說對決」狠被奪冠 五月天怪獸、余文樂場邊尬風度 | 科技娛樂 | 數位 | 聯合新聞網
余文樂的隊伍拿下總冠軍,怪獸主動握手致意。圖/摘自YouTube 分享 facebook 今(25日)電競「傳說對決」在台北網球場舉辦春季總冠軍賽,由余文樂帶領的MAD TEAM對上五月天怪獸的TXO,現場擠滿粉絲,線上觀看人數高達5萬多人,MAD TEAM一路壓著TXO打,最終拿下總冠軍,余文樂在場邊興奮歡呼,怪獸也起身握手致意,展現運動家精神。MAD TEAM先取得3比0聽牌後,TXO第4場派出3個法師非逛不可哪裡買陣容,讓網友一陣緊張,擔心無優惠網站介紹法與MAD TEAM抗衡。第4場一開始TXO顯然比前3場穩定許多,雖然TXO成員阿亮率先推掉中路外塔,但MAD TEAM成員Neil carry全場經濟,最後比賽由MAD TEAM以4比0完勝TXO,順利拿下春季職業聯賽總冠軍,並且由Neil人氣商品排行榜最暢銷產品拿下MVP,而MAD TEAM老闆余文樂和TXO老闆五月天怪獸除了到場觀看比賽特惠便宜,過程也相當投入,余文樂甚至一度緊張到站起來,怪獸也數度為隊員到表現興奮歡呼。. } }); } 最後MAD TEAM拿下冠軍的瞬間,怪獸相當有風度起身和相隔不遠的余文樂握手致意。余文樂從頭到尾相當關注比賽,一直到頒獎也在場邊為隊員加油鼓掌。余文樂在場邊為隊員歡呼。圖/摘自YouTube 分享 facebook


教團批偏鄉校竄改排名拚繁星 教育部回應了 | 文教新訊 | 文教 | 聯合新聞網
國教行動聯盟今舉行記者會,主張大學入學各管道名額配比應傾聽民意。國教盟表示,當前考招制度導致各種亂象,繁星計畫只協助偏鄉強勢生入學,申請入學的面試與書審資料,造成考生及家長的大量花費,部分校系面試留於參訪或評估考生忠誠度,並無落實多元入學精神。國教行動聯盟理事長王立昇說,繁星推薦採計在校成績及學測成績,仍以成績為重,在招生比率提高之後,造成學生在校期間競爭加劇。有學生為取得較好的升學機會,選擇到社區高中甚至偏鄉高中就讀,有些高中甚至以「繁星班」招攬學生,反而照顧到偏鄉的強勢學生,弱勢的孩子仍無法受惠。甚至有學校為協助學生取得繁星資格而擅改成績或排名,造成不公網友開箱介紹哪裡買平。. } }); } 教育部發布澄清稿回應,國教盟指稱繁星造假,應提出具體事證。如屬實,教育部定會嚴查嚴懲,否則不應以無根據之臆測抹黑高中辦學。教育部高教司表示,大學甄選入學委員會每年皆會針對推薦高中上傳的成績進行差異檢核,並進行實地訪視。若有重大違失,得廢止推薦學校參與繁星推薦,並列重大缺失由主管機關扣減招生名額、獎補助款。針對國教盟指控之徒具形式的入學面試,高教司表示,將要求招聯會及大學檢討團體面試辦理方式。若團體報名倘無實質互動,僅為學系介紹之情形,即不應納入甄試項目。同時也會進行「視訊面試」的評估,或可小規模在離島與偏鄉地區試辦,由高中與大學彼此配合,以解決遠距面試所衍生的公平、公信疑慮。若有相關資訊設備需求,教育部將會提供協助。高教司說,申請入學並不需要花費龐大治裝費、印製書審資料。日前多所大學不僅公布第二階段甄試審查及書審作法,並疾呼學生準備審查資料應清楚回應校系需求,無需裝訂精美,而衣著則以整齊、乾淨即可。針對考試分發入學的占比,高教司表示,教育部對各校系考試入學分發招生名額比例並無上限,如有大學規畫比率拉高至經典產品五成以上,教育部一定予以尊重核定。教育部審核個人申請名額時,是由學校主動提出擴大個人申請名額比例之需求,評估不同管道學生入學後的學習表現、在學穩定度、招收弱勢學生等指標自行規畫。教育部也會參酌學校教學資源、甄試方式及品質等情形,嚴格審查並據以核定個人申請比例上限。隨學測五選四實施,社會各界期待學測能強化鑑別高分群考生的功能,大考中心已提出建議,可考慮未來將第15級分再細分為15、15A及15AA等三級,提供大學各校系在發生同分超額、需要進一步比序時加以採用。教育部表示,後續將請招聯會與大考中心循程序進行評估討論。但國教盟表示,目前的申請入學面試等考招方式,與多元入學宗旨不符,恐非將第15級分再分三級就能解決。高教司表示,依個人申請設計理念,學測是為大學校系初步篩選學生而設計,採「級分制」而非原始成績,以兼顧區分整體考生的不同學習程度,但又可避免以過細絕對分數進行強篩選。若要特別區分高分群學生的差異,科目試題組卷時,需要配置較多偏難特價產品試題,恐導致過多人集中較低得分組而有使學生因而放棄學習的後遺症。實務上有鑑別所有程度考生與鑑別高分群考生的兩難。83年台灣首次試辦推薦甄選的試務召集人、東吳大學前校長劉源俊表示,多元入學一詞產生於80年,當時經3年的討論,決議提出兩項改革,一是將聯考拆分為學測與指考,二是考量特殊性向與意願的學生,在考試之外另開一扇推薦甄選的門,但名額不宜多。劉源俊說,當時的改革經5次大型研討會和許多小型研討會才決定。針對當前多超人氣產品限定產品元入學制度下繁星、申請與考試分發3管道的名額比例,應由研考會做一個民調,根據民意調整。國教行動聯盟舉行記者會,主張大學入學各管道名額配比應傾聽民意。圖/國教行動聯盟提供 分享 facebook



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